[(재)한국규제과학센터] 계약직(재무회계, 연구직) 모집(~7.15.(수))
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- 작성일2026.07.13
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(재)한국규제과학센터 계약직(재무·회계, 연구직) 채용
(재)한국규제과학센터는 바이오헬스 산업 발전과 국민의 건강증진에 이바지하기 위해 식품의약품안전처의 허가를 받아 설립된 기관으로
식품, 의약품, 의료기기, 화장품 등 바이오헬스 산업의 발전을 위한 전문적인 조사, 연구, 인재양성, 정보의 수집·분석 및 제공 그리고 국내·외 규제과학 관련 지원사업 등을 수행하고 있습니다.
한국규제과학센터와 함께 근무할 유능한 인재를 다음과 같이 채용하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.
[모집부문 및 상세내용]
(1) 재무·회계
모집분야
ㆍ재무·회계(O명)
지원자격
(공통)
ㆍ정부 과제 연구원 참여에 제한이 없는 자
(직급별)
ㆍ4급(선임) 대우: 공인회계사, 세무사 자격 소지자
ㆍ5급(주임) 대우: 학사학위를 취득하고 K-IFRS 기준으로 결산을 하는 비영리기관의 회계부서 경력 4년 이상인 자
ㆍ6급(연구원) 대우: 학사학위를 취득하고 K-IFRS 기준으로 결산을 하는 비영리기관의 회계부서 경력 1년 이상인 자
담당업무
ㆍ재무·회계·세무 업무
ㆍ사업비 운영 및 정산 관리
ㆍ복무·복리후생·총무 업무
ㆍ기타 경영지원 및 일반 행정 업무
우대사항
ㆍ경영학, 회계·세무 전공자
ㆍ회계 관련 자격증 소지자
ㆍ정부 사업 관리 업무 경력
ㆍ비영리 연구기관 회계 업무 경력ㆍ바이오헬스(식품, 의약품, 의료기기 등) 분야 전공자
(2) 연구직
모집분야
ㆍ연구(O명)
지원자격
(공통)
ㆍ규제과학, 약학, 생명공학, 생물학, 화학, 바이오헬스, 보건학, 의공학 및 이와 동등시 되는 분야 전공자
(직급별)
ㆍ4급(선임) 대우: 석사학위 취득 후 관련분야 3년 이상 업무경험자 또는 박사학위 취득자
ㆍ5급(주임)대우: 석사학위 이상 취득자
담당업무
ㆍ규제과학 및 바이오헬스 관련 정책연구과제 수행
ㆍ규제정합성 검토 등 제도 운영 지원
ㆍ규제과학 관련 연구개발 지원 및 정책연구과제 수행
ㆍ식약처, 규제과학 및 바이오헬스 관련 교육 프로그램 운영 지원 등
우대사항
ㆍ정부과제 참여 및 관리 경험자
ㆍAI활용·PPT 능력 우수자
[공통]
근무조건
ㆍ 임용예정일 : 2026년 7~8월 중
ㆍ 채 용 형 태 : 계약직
ㆍ 근 무 지 : 한국규제과학센터(서울 중구 소재)
※담당 업무 특성상 식품의약품안전처(충북 오송) 출장 업무 비중이 높음
ㆍ 보 수 : 면접 후 결정
ㆍ 복 리 후 생 : 식대 지원, 유연근무제 등
전형절차
ㆍ1차전형 : 서류심사(개별통보)
ㆍ2차전형 : 면접심사(개별통보 / 면접 전 채용사이트의 온라인 적성테스트 실시될 수 있음)
ㆍ최종합격자 발표: 2026년 7~8월 중 개별통보
※ 전형일정은 기관 내부사정에 따라 조정될 수 있음
접수 및 문의처
ㆍ 접수기간 : 2026. 7. 8.(수) ~ 7. 15.(수) 24:00까지
ㆍ 접수방법 : 이메일(e-mail)
※ 제출양식은 한국규제과학센터 홈페이지(www.k-rsc.or.kr) 공지사항에서 다운로드
※ 응시원서, 자기소개서, 경력기술서는 한글파일로 제출(파일명: 모집분야-성명)
※ 제출서류는 한 개의 압축파일로 제출(파일명: 기타 증명서_성명)
※ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음
ㆍ 접수 및 문의 : hr@k-rsc.or.kr, ☎02-6959-7613
제출서류
ㆍ응시원서(소정양식)
ㆍ자기소개서(소정양식)
ㆍ경력기술서(소정양식)
ㆍ대학 이상 학위증명서, 담당업무가 포함된 경력증명서
ㆍ취업지원대상자 증명서(해당자에 한함)
ㆍ국민기초생활보장수급(권)자(수급대상자증명서) 관련 서류(해당자에 한함)
유의사항
ㆍ 본 직원 채용공고는 기관의 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 홈페이지에 공고
ㆍ 이력서 등에 기재된 내용이 허위임이 판명될 경우 또는 합격자 발표 후라도 부적합한 사유가 있을 경우에는
합격 및 임용을 취소할 수 있음
ㆍ 제출서류가 미비할 경우에는 접수하지 아니하며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않음
- 입사지원서 및 자기소개서는 소정양식만 접수하며, 학력/경력 등 누락·오기 시 접수하지 아니함
ㆍ 서류 접수 시 기재 착오 및 연락불통 등으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 일체 지원자의 책임으로 함
ㆍ 심사결과, 적임자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수도 있음
ㆍ 제출서류에 포함된 개인정보는 서류 및 면접심사를 위한 용도로만 활용할 계획임
ㆍ 합격예정자로 선정된 후 신원조사 실시결과 다음의 결격사유에 해당할 경우 임용이 취소될 수 있음
- 금고 이상의 형을 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 경과하지 아니한 자
- 금치산자, 한정치산자
- 파산자로서 복권되지 아니한 자
- 국가기관 또는 재단에서 징계처분에 의하여 파면된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
- 직무수행에 부적합한 자
ㆍ 최종합격자가 임용을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때는 합격자 발표일로부터 3개월 내에 추가합격자를 결정할 수 있음
첨부파일
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신규직원채용_공고문(제2026-10호_재무회계,연구).pdf
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